Het Grondwettelijk Hof heeft de bijzondere regeling omtrent de verkorte opzegtermijnen die gelden in de bouwsector als ongrondwettelijk bestempeld. Bouwunie is zwaar aangeslagen door deze beslissing. Dit zou betekenen dat vanaf 2018 geen verkorte opzegtermijnen meer mogelijk zijn. Hierdoor gelden in de bouwsector vanaf 2018 zeer zware verhogingen van de opzegtermijnen, een opzeg zou tot 5 keer langer worden dan vandaag het geval is. Bijvoorbeeld bij een anciënniteit van 40 jaar zou een bouwvakker een opzegtermijn hebben van 82 weken in plaats van 16 weken.
“Deze beslissing komt hard aan”, zegt Hilde Masschelein, gedelegeerd bestuurder van Bouwunie. “Het arrest zet de contracten van onbepaalde duur op de helling. Dit is een slag in het gezicht van de bouwbedrijven die vandaag de keuze maken om met eigen personeel te werken.” De tewerkstelling in de bouw staat al geruime tijd zeer zwaar onder druk door sociale dumping, deloyale concurrentie van gedetacheerde werknemers uit het buitenland, misbruik van statuten en sociale fraude. Bouwunie zal binnen haar bestuursorganen bekijken hoe de bedrijven het best omgaan met deze beslissing.
Meer over Nieuwbouw
Een huis laten bouwen: hoe je energie kan regelen
15 januari 2025Zelf bouwen of verbouwen: slimme besparing of verborgen kost?
14 januari 2025Ten Brinke en inspire* winnen tender Urkersingel in Rotterdam
10 januari 2025Meld je aan voor onze nieuwsbrief
Elke werkdag het laatste nieuws in uw mailbox!
Aanmelden!Alleen de nieuwsbrief, geen spam